1月22日、看護師ラダーⅡ・Ⅲを対象に「リフレクション研修」を実施しました。中堅看護師は、自己のキャリアについて迷路に迷い込みやすい時期であり、これを打破するためには自己の看護観を新たに発見することが有効といわれています。つまり経験としての「看護の知」を「見える化」することで「概念化」し、更にそれらを仲間と「ナラティブ」に共有し「知の広がりと深まり」を認識することで、自己の看護観やキャリアアンカーを見出すことができます。研修後は「自分の看護観を見つける事ができた」「悩みが共有できた」「自己の目指す部分が明確になった」などの声が聞かれました。普段は業務に追われ自己の看護を振り返ることが困難なため、この研修をきっかけに新たな看護職としての魅力の発見ややりがいにつながればと思います。